Segnalazioni Whistleblowing
Le Società del Sistema Amadori interessate dalla normativa hanno pertanto introdotto un sistema di segnalazione secondo quanto previsto dal Decreto Whistleblowing e ispirato alle Linee Guida ANAC in materia di whistleblowing sui canali interni di segnalazione.
I destinatari della normativa hanno l’obbligo, se apicali, o il diritto, se sottoposti, di segnalare le informazioni che riguardino le violazioni (i.e. i comportamenti, gli atti o le omissioni) che ledono l’interesse pubblico o l’integrità dell’ente e che costituiscono violazione della normativa nazionale o europea o che consistono in condotte illecite rilevanti ai sensi del D.Lgs. 231/2001, nonché in violazioni dei Modelli di Organizzazione, Gestione e Controllo. Le segnalazioni devono avere ad oggetto condotte illecite di cui il soggetto sia venuto a conoscenza in ragione del rapporto di lavoro, ossia a causa o in occasione dello stesso.
Le segnalazioni whistleblowing devono essere trasmesse accedendo all’apposita piattaforma per le segnalazioni.
Il canale di segnalazione interno è da utilizzare in via prioritaria.
In qualità di gestore del canale, la Direzione Internal Audit, Risk and Reputation di Gesco s.c.a. garantisce e supervisiona l’integrità, l’indipendenza e l’efficacia dei processi e delle procedure di whistleblowing della Società.